IND vs ENG 4th t20 : सूर्यकुमार यादव, टीम इंडिया का वो खिलाड़ी जिसे टी20 का किंग कहें तो गलत नहीं होगा. सूर्या इस फॉर्मेट में शतकों में डील करते नजर आए. लेकिन कप्तानी मिलने के बाद स्काई के बल्ले में मानों जंग लग गई हो. इंग्लैंड के खिलाफ लगातार तीन बार फ्लॉप होने के बाद टी20 कप्तान ट्रोल आर्मी के हत्थे चढ़ चुके हैं. जिस फॉर्मेट में उनकी तूती बोलती थी उसी के लिए अब वह ट्रोल होते नजर आ रहे हैं. ट्रोलर्स ने सूर्या की तरह-तरह से खिल्ली उड़ा दी है.
तीसरे टी20 मैच में हारा भारत
इंग्लैंड के खिलाफ तीसरे टी20 मैच में टीम इंडिया को हार का सामना करना पड़ा. दूसरे मैच को तिलक वर्मा टीम के संकटमोचक साबित हुए थे. तीसरे मैच में ओपनर्स के आउट होने के बाद पूरी जिम्मेदारी सूर्या पर थी. लेकिन एक बार फिर वह 14 रन बनाकर आउट हो गए. नियमित कप्तान बनने के बाद उनकी फॉर्म में गिरावट नजर आई.
कैसा रहा प्रदर्शन?
सूर्यकुमार यादव ने कप्तानी से सभी को प्रभावित किया. लेकिन उनके प्रदर्शन की बात करें तो उन्होंने 13 मैचों में 21.33 की औसत से सिर्फ़ 256 रन ही बनाए हैं. इस गिरावट ने उनके कुल टी20 आंकड़ों को प्रभावित किया है, जिसमें उनका बल्लेबाजी औसत 40 से नीचे चला गया है. 81 टी20 में, उन्होंने 39.33 की औसत से 2,596 रन बनाए हैं, जिसमें उनका स्ट्राइक रेट 167.70 है. उन्होंने चार शतक और 21 अर्द्धशतक लगाए हैं, जिसमें उनका सर्वश्रेष्ठ स्कोर 117 रहा है.
टूट पड़ी ट्रोल आर्मी
सूर्या के लगातार तीन मैच में खराब प्रदर्शन के बाद ट्रोल आर्मी उनपर टूट पड़ी. स्काई को 360 डिग्री प्लेयर कहा जाता है. लेकिन एक यूजर ने लिखा ‘जो लोग उनकी डिविलियर्स से तुलना करते हैं वह खुद को 360 बार थप्पड़ मारें.’ इसी तरह से और भी ट्रोलर्स स्काई को टारगेट करते नजर आए.
Suryakumar Yadav last 10 T20I Innings:
14, 12, 0, 1, 4, 21, 75, 8, 29, 8
People who used to compare him with ABD should slap themselves 360 times #INDvsENG #suryakumar pic.twitter.com/zWSOsPGXem
— 𝐊𝐨𝐡𝐥𝐢𝐖𝐚𝐥𝐚𝟏𝟖★ (@KohlikaDost18) January 28, 2025
Suryakumar Yadav continue failed to score runs,due to captaincy pressure 🤡💔#Suryakumaryadav #INDvENG pic.twitter.com/ML6OF2dpMD
— 𝐈𝐂𝐓 ᴬᵁᴿᴬ🇮🇳 (@AURAICTT) January 28, 2025
Suryakumar Yadav’s batting span was shorter than GenZ’s attention span..#INDvENG
— Ninja (@match_ninja) January 28, 2025
